وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

أعلان وظيفة لشركة التقدم المستدام عن حاجتها الى موظف توظيف شريطة وجود خبرة

- يرجى التواصل وارسال CV

المهارات:

- المعرفة بقوانين العمل
- القدرة على التعامل مع الأشخاص
- الإبداع
- القدرة على التفاوض
- مهارات البحث

المهام:

- تحديد احتياجات التوظيف
- الحفاظ على السجلات
- التواصل مع المرشحين
- تقديم التقارير
- تقييم المرشحين

الانشطة الوظيفية

- عندنا الفرصة المثالية ليك، متضيعهاش.
- التقييم الاحترافي يتطلب تحليلًا دقيقًا للأداء وتقديم اقتراحات مناسبة للتطوير.
- تقييم الأداء هو عملية تتطلب تحليلًا دقيقًا وتقديرًا مناسبًا لتحسين الأداء المستقبلي.
- تحسين العمليات الداخلية لتحقيق المهام بأقل تكلفة وأعلى كفاءة.
- تشمل الزيادات السنوية التقدير للالتزام والإنتاجية.

القدرات المطلوبة

- توجيه الفريق وتحفيزه نحو تحقيق الأهداف المحددة.
- لما تواجهه مشكلة، دايم يطلع بحلول جديدة وفعالة بشكل إبداعي
- تتكيف مع مستوى الجمهور عشان توصل الرسالة بطريقة تناسبهم
- تنسيق العمل بين الأقسام: التعاون مع أقسام مختلفة لضمان سير العمل.
- يعمل بجد لإنهاء المهام المطلوبة دون تأجيل

مطلوب موظف توظيف بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة