وظائف الجزائر

وظائف إدارية

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة موظف إداري
اسم المعلن شركة Connect Group
العنوان : الدولة الجزائر
العنوان : المدينة عنابة
نوع الدوام دوام جزئي
الراتب المتوقع 42550 دينار جزائري
تاريخ الإعلان 2024-11-01
تاريخ الإنتهاء 2024-12-01

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلام مؤسسة Connect Group عن تقديم فرصة شغل مميزة للانضمام إلى طاقمنا إذا كنت تدور في سبيل فرص مختلفة وتحب الوظيفة في بيئة نشطة فإننا نستقطب في مسمى موظف إداري للاشتغال في عنابة.

نحن نعتقد بقيم الإبداع والجد في الوظيفة ونسعى لجذب الموظفين الذين يمتلكون القدرات والقدرات الملائمة للتميز في هذه الوظيفة إذا إذا كنت لديك المعرفة على على العمل العمل الجماعي إذا كان عندك حاجة كثيرة في التطور والنمو العملي فإننا نتمنى أن نتلقى عنك

تحتوي الواجبات المعينة:
- تنفيذ الأنشطة اليومية باحترافية وبفعالية
- التعاون مع الزملاء لتحقيق المهام المخططة
- المشاركة داخل تحسين خطط العمل.

المتطلبات المطلوبة:
- مستوى تعليمية في المجال المتعلق بـ العلاقة
- مهارات تواصل عالية وتمكن على العمل في ظل الضغط.
- تجربة ماضية في الاختصاص التوظيف.

عندما إذا كنت مهتمًا بالانضمام إلى فريق العمل نأمل تسليم سيرتك الذاتية إلى قسم الموظفين العمالة للمعالجة.

لا تفوت هذه الفرصة للانضمام إلينا في عنابة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- مهارات إدارة الوقت وتنظيم المهام
- مهارات استخدام الحاسوب والبرمجيات المكتبية
- مهارات تحليل البيانات وتقديم التقارير
- القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف
- مهارات القيادة وتحفيز الفريق

المهام:

- إعداد التقارير الدورية وتقديمها للإدارة
- المشاركة في تخطيط وتنفيذ المشاريع الإدارية
- تطوير وتحسين العمليات الإدارية
- تنظيم الاجتماعات وتسجيل المحاضر
- إدارة شؤون المكتب وتنسيق الأنشطة اليومية


الانشطة الوظيفية

- إدارة الموارد يعني تعرف تستغل كل حاجة عندك، سواء ناس أو حاجات مادية
- تتضمن المزايا فرصًا للتدريب والتطوير المهني لزيادة المهارات.
- الحصول على شهادة تؤهل للامتثال للمعايير المهنية المطلوبة في العمل.
- الخبرة في العمل ضمن فرق متعددة التخصصات يساهم في تحقيق الأهداف المشتركة.
- تُجرى اختبارات منتظمة لقياس مدى تحقيق الكفاءات والتقدم نحو الأهداف.

القدرات المطلوبة

- نظام العمل بالشركة يوفر مرونة عالية في الأوقات.
- تُمنح زيادات سنوية كجزء من سياسة تحسين التعويضات للموظفين.
- امتلاك سجل حافل من الإنجازات في مجال الوظيفة المطلوبة.
- منظم وقته بشكل ممتاز ويعرف كيف يحدد أولوياته عشان يخلص المهام بكفاءة
- التكيف مع التغيير: التعامل مع التحولات في بيئة العمل بكل مرونة.

وظائف إدارية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف إدارية